Profesor Armin Trost jedan je od najutjecajnijih stručnjaka u području ljudskih resursa u Europi. Veliki niz godina uspješno savjetuje tvrtke svih veličina i industrija o pitanjima strateškog upravljanja ljudskim resursima te predaje organizacijsko ponašanje na Sveučilištu Furtwangen u Njemačkoj.
Autor je brojnih priznatih knjiga i članaka u područjima ljudskih resursa i vođenja, poput “Strategija ljudskih resursa” (2019.) i “Kraj vrednovanja radne uspješnosti” (2017.).
Što možete očekivati na predavanju “The Art of Retention – How Managers Can Mindfully Build Strong Ties with Their Employees” :
U okviru svog interaktivnog predavanja profesor Trost će postaviti temeljna pitanja koja pogađaju samu srž problema zadržavanja talenata:
Zašto međuljudski odnosi igraju neopisivo važnu ulogu u zadržavanju zaposlenika?
Kako ostvariti ravnotežu između samokontroliranog angažmana radnika i njihove potrebe da brinemo o njima?
Koji je razlog odlaska talenata iako im nudimo čitav niz atraktivnih pogodnosti?