Senior savjetnica za organizacijski i osobni razvoj, edukatorica za područje vještina vođenja i mentoriranja, komunikacijske i interpersonalne vještine te HR teme. Ima preko 25 godina radnog iskustva u području ljudskih potencijala i razvoja, bogato iskustvo u vođenju edukacija kao i iskustvo vođenja timova. Socijalna pedagoginja, TA psihoterapeut u superviziji. U timu Creative od 2024.
Što možete očekivati na radionici: „HR Speed Lab: Osnaživanje zaposlenika kroz zrelu komunikaciju“
Zamislite HR speed dating, ali umjesto spojeva, raspravljamo o razvoju zaposlenika! Kroz ovaj interaktivni format, sudionici će istražiti kako HR u praksi pristupa ključnim razvojnim procesima: razvoj kompetencija, učenje i razvoj, karijerni napredak i angažman zaposlenika.
Kroz razmjenu iskustava i praktične vježbe, osvijestit ćemo nesvjesne obrasce u HR komunikaciji koji mogu ograničiti autonomiju zaposlenika ili preuzeti odgovornost umjesto njih. Sudionici će oblikovati konkretne i primjenjive pristupe zasnovane na zreloj, jasnoj komunikaciji koja potiče odgovornost i gradi partnerski odnos između HR-a i zaposlenika.
Radionica je namijenjena HR stručnjacima minimalno mid razine. Inspirirana je HR Disrupted modelom Lucy Adams, uz praktične elemente transakcijske analize, kombinirajući iskustveno učenje s praktičnim alatima koje možete odmah primijeniti u svojoj organizaciji.
Pripremite se na intenzivan, interaktivan i inspirativan sat koji će vam otvoriti nove perspektive u vođenju i podršci zaposlenika!